1. info@www.crimenews24.tv : Crime News 24 :
বুধবার, ১০ সেপ্টেম্বর ২০২৫, ০৭:০৩ অপরাহ্ন

প্রধান শিক্ষকের বিরুদ্ধে সংবাদ সম্মেলন।

প্রতিনিধি
  • প্রকাশিত: শনিবার, ২ নভেম্বর, ২০২৪
  • ২৪ বার পড়া হয়েছে

মাহিদুল ইসলাম ফরহাদ
চাঁপাইনবাবগঞ্জ জেলা প্রতিনিধি

চাঁপাইনবাবগঞ্জের নাচোল উপজেলার খিকটা আদর্শ নি¤œ মাধ্যমিক বিদ্যালয়ের প্রধান শিক্ষক শেফালী খাতুনের বিরুদ্ধে শিক্ষক-কর্মচারী নিয়োগে অনিয়ম ও দূর্ণীতির প্রতিদবাদে ভুক্তভূগীরা সংবাদ সম্মেলন করেছেন। আজ শনিবার (২ নভেম্বর) বেলা ১১টায় নাচোল সাব রেজিস্ট্রি অফিস চত্বরে এ সংবাদ সম্মেলন করেন। সংবাদ সম্মেলনে উপস্থিত ভুক্তভূগি সহকারী শিক্ষক মোহাম্মদ সহিমুদ্দীন(ইসলাম ধর্ম), মোসাঃ কুলসুম খাতুন(আইসিটি) ও নৈশ প্রহরী মোস্তফা হোসেন লিখিত বক্তব্যে উল্লেখ করেন, বিদ্যালয়টি ১৯৯৭ সালে স্থাপিত হয়ে ২০২২সালের ৬ জুলাই এমপিও ভূক্ত হয়। উল্লেখিত শিক্ষক-কর্মচারীগণ বিদ্যালয় প্রতিষ্ঠাকালীন সময় থেকেই কর্মরত রয়েছেন বলে দাবী করেন। উল্লেখিত শিক্ষক-কর্মচারীদের ব্যানবেইজ টিচার্স ডাটাবেইজ তথ্যমতে তাদের নাম অন্তর্ভূক্ত হলেও তাদের বেতনবিল এমপিওভূক্ত করার জন্য সহকারী শিক্ষক মোসাঃ কুলসুম খাতুন(আইসিটি)এর নিকট ৭০ হাজার ও মোহাম্মদ সহিমুদ্দীন(ইসলাম ধর্ম) এর নিকট থেকে ৯০ হাজার এবং নৈশ প্রহরী মোস্তফা হোসেনের নিকট থেকে ৬৫ হাজার টাকা প্রধান শিক্ষক শেফালী খাতুন ও তার স্বামী আব্দুস সামাদ গ্রহণ করেন। কিন্তু প্রধান শিক্ষক শেফালী খাতুন নিজের বেতন-বিলের জন্য অনলাইন সাবমিট করলেও তাদের বেতন-বিলের জন্য কোন পদক্ষেপ গ্রহণ করছেন না। অপরদিকে ২০১৩ থেকে ২০১৮ সাল পর্যন্ত সেফালী খাতুন সহকারী প্রধান শিক্ষক(বিজ্ঞান) পদে ছিলেন। ২০১৮ সালের ১৮ মে ব্যানবেইজ টিচার্স ডাটাবেইজ তথ্য মতে সহকারী প্রধান ও প্রধান শিক্ষক পদে একই তারিখে যোগদান করেন। তিনি ২০২০ থেকে ২০২৩ সাল পর্যন্ত সহকারী শিক্ষক(সামাজিক বিজ্ঞান) পদে বহাল থাকেন। ভুক্তভূগিরা আরও উল্লেখ করেন যে, অদৃশ্য নিয়োগের ফলে প্রধান শিক্ষক সেজে শেফালী খাতুন অক্টোবর/২০২৪ তারিখের মাসিক বিল-বেতনের জন্য আবেদন করেন। ভুক্তভূগিরা তাদের বেতন-বিলের জন্য সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের নিকট আবেদন জানিয়েছেন।

সংবাদটি শেয়ার করুন

আরো সংবাদ পড়ুন

পুরাতন সংবাদ পড়ুন

সোম মঙ্গল বুধ বৃহ শুক্র শনি রবি
১০১১১২১৩১৪
১৫১৬১৭১৮১৯২০২১
২২২৩২৪২৫২৬২৭২৮
২৯৩০  
© 𝟐𝟎𝟐𝟐-𝟐𝟎𝟐𝟑 𝐏𝐨𝐢𝐧𝐭 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐚 𝐋𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞𝐝 𝐀𝐥𝐥 𝐫𝐢𝐠𝐡𝐭𝐬 𝐫𝐞𝐬𝐞𝐫𝐯𝐞𝐝.
𝐃𝐞𝐬𝐢𝐠𝐧 & 𝐃𝐞𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐞𝐝 𝐛𝐲: 𝐏𝐨𝐢𝐧𝐭 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐚 𝐋𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞𝐝